PILT

Registreerimise tähtaeg

Maht 78 akadeemilist tundi (kontaktõpe 60 tundi, iseseisev õpe 18 tundi)

Koolituse hind Tasuta! Tegevust „Haridus- ja noortevaldkonna töötajate esma- ja täiendusõpe ning järelkasv“ kaasrahastab Euroopa Liit.

Koolituse lõpetamisel väljastatav dokument ÍøÆØ³Ô¹Ïi tunnistus

Koolitajad Mari-Mall Feldschmidt

Koolitusjuht

Õppimise ja arengu analüüs ning kujundav hindamine

Haridusteaduste instituut

Kas soovid, et hindamine aitaks õppijatel paremini õppida, mitte ainult õpitut mõõta? Õppimist toetav tagasiside ja kujundav hindamine annavad õpetajale tõhusad tööriistad õppijate arengu, motivatsiooni ja enesejuhtimisoskuste toetamiseks.

-

Registreerimise tähtaeg

Maht 78 akadeemilist tundi (kontaktõpe 60 tundi, iseseisev õpe 18 tundi)

Koolituse hind Tasuta! Tegevust „Haridus- ja noortevaldkonna töötajate esma- ja täiendusõpe ning järelkasv“ kaasrahastab Euroopa Liit.

Koolituse lõpetamisel väljastatav dokument ÍøÆØ³Ô¹Ïi tunnistus

Koolitajad Mari-Mall Feldschmidt

Koolitusjuht

Tänapäevases õpikäsituses on hindamine õppimise loomulik osa, mis aitab õppijal mõista oma arengut ja kavandada järgmisi samme. Koolitus keskendub õppimise ja arengu analüüsimisele ning kujundava hindamise teadlikule rakendamisele õpetamispraktikas. Uurime, kuidas anda õppimist toetavat tagasisidet, toetada õppijate eneseregulatsiooni ning siduda õpieesmärgid, õppetegevused ja hindamine terviklikuks õppeprotsessiks. Praktilised harjutused, kogemuste analüüs ja refleksioon aitavad leida lahendusi, mida oma töös kohe rakendada.

Keda ootame koolitusele?

Koolitusele on oodatud klassiõpetajad, põhikooli ja gümnaasiumi aineõpetajad, kutseõpetajad, huvikoolide õpetajad

Koolituse toimumisajad

Koolitus jaguneb viieks kahepäevaseks mooduliks ning ühe koolituspäeva pikkus on 6 ak/tundi.

27.-28.august
6.-7.oktoober
29.-30.oktoober
23.-24.november
21.-22.detsember

Koolituspäevad algavad kell 10:00 ning lõpevad kell 15:30.

Koolituse sisuteemad

Kujundava hindamise alused. Kaasaegne õpikäsitus ja hindamise roll õppimises. Kujundava ja kokkuvõtva hindamise eesmärgid ning erinevused. Õpipädevuste ja 21. sajandi oskuste toetamine.

Õpimotivatsioon ja õppimist toetav hindamine. Hindamise mõju õppija motivatsioonile. Õpieesmärkide, õppetegevuste ja hindamise sidumine. Õppija arengu toetamine ja kaasamine õppeprotsessi

Õppimist toetav tagasiside. Edasiviiva tagasiside andmine. Hinnanguvaba ja arengut toetav tagasiside. Tagasiside kasutamine õppimise juhtimise vahendina

Eneseregulatsioon ja refleksioon. Õppijate enesejuhtimisoskuste toetamine. Enesehindamise ja refleksiooni võimalused. Õppimise eesmärgistamine ja arengutee kavandamine.

Kujundava hindamise rakendamine õpetamispraktikas. Kujundava hindamise meetodid ja praktikad. Digitaalsete vahendite kasutamine hindamisel ja tagasisidestamisel. Õpitulemustest ja hindamiskriteeriumidest lähtuv õpetamine. Kujundava hindamise terviklik rakendamine õppetunnis

Koolituse läbinud osaleja

  • mõistab kujundava hindamise põhimõtteid ja võimalusi õppimise toetamisel;
  • analüüsib õppijate õppimist ning oma õpetamispraktikat kujundava hindamise vaatenurgast;
  • kavandab ja rakendab õppimist toetava tagasiside andmise viise;
  • planeerib õppijaid kaasavaid õppetegevusi, kasutades kujundava hindamise võtteid;
  • toetab õppijate eneseregulatsiooni ja refleksioonioskuste arengut.

Tegevust „Haridus- ja noortevaldkonna töötajate esma- ja täiendusõpe ning järelkasv“ kaasrahastab Euroopa Liit.

HANO logod

 

Sarnased koolitused

Turvalise ja koostöise õpikeskkonna kujundamine

Haridusteaduste instituut

-

Kas soovid, et sinu õppijad julgeksid rohkem kaasa rääkida, koostööd teha ja õppimisest rõõmu tunda? Turvaline ja koostöine õpikeskkond ei teki juhuslikult – see sünnib teadlikest valikutest, suhtlusest ja koostööst.

Eesti keel
Tasuta! Tegevust „Haridus- ja noortevaldkonna töötajate esma- ja täiendusõpe ning järelkasv“ kaasrahastab Euroopa Liit.
Vaata koolitust