���سԹ�

 

MIKROKVALIFIKATSIOONIDE ARENGUST:

Paljudes valdades ja linnades on ���سԹ�i ja partnerite kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsioon saanud väga positiivse tagasiside. Peame kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni koolituse jätkutegevusi väga oluliseks ning seetõttu leiame, et piirduda ei tuleks vaid ühekordse koolitusprojektiga. Kohaliku omavalitsuse personaliarendamise strateegiliste sihtide seadmisel tuleks parimal viisil kasutada nii praktikute kogemusi kui ka ülikoolide teadmisi, samas vältides tegevuste killustatust ja dubleerimist. Õppejõududeks on valdkonna tunnustatud teadlased ja eksperdid, samuti poliitikud ning praktikud.

Kohaliku valitsemise nn baaskursuse mikrokvalifikatsiooni V lennu avaseminar toimub 9.10.2026 Harjumaa Omavalitsuste Liidus, Sirge 2. Õppetöö toimub üle nädala reedeti, täpsem teave leitav SIIN. Kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni baaskursuse sisu ja fookusteemad:

• kaasaegne juhtimine avalikus sektoris
• kohaliku omavalitsuse õigus ja järelevalve
• poliitikakujundamine ja strateegiline planeerimine
• rahandus ja ettevõtluskeskkond
• halduskorraldus ja koostöömehhanismid

Mikrokvalifikatsioon on välja töötatud osapoolte koosloomes ning vastab kohalike omavalitsuste tegelikele vajadustele. Baaskursuse väärtus - mida see annab õppijale ja kohalikule omavalitsusele?

• süsteemne arusaam kohaliku valitsemise toimimisest
• võimekus teha põhjendatud ja strateegilisi otsuseid
• praktilised tööriistad igapäevatööks
• koostöövõrgustik üle Eesti
• ���سԹ�i mikrokvalifikatsiooni tunnistus

Kohalik omavalitsus on avaliku võimu toimimise lähim ja vastutusrikkaim tasand. Otsused peaksid tuginema teadmistele, kogemustele, analüüsile ja koostööle. 2025. aasta mais lõpetas ���سԹ�is edukalt kohaliku valitsemise baaskursuse mikrokvalifikatsiooni kolmas lend.

Rakvere linnapea Triin Varek peab oluliseks kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni baaskursust ning kriisivalmidusele keskenduvat õpet, kuna nende kaudu omandatakse nii strateegilisi teadmisi kui ka praktilisi tööriistu kogukondade turvalisuse ja toimepidevuse tagamiseks. Samuti loob programm väärtusliku võimaluse kogemusvahetuseks erinevate kohalike omavalitsuste vahel ning aitab paremini mõista kohaliku valitsemise tänaseid väljakutseid.

Mikrokvalifikatsioonide eesmärgiks on koos kohaliku valitsemise baaskursuse, uue 27.02.2026 käivitunud mikrokvalifikatsiooni kohalik valitsemine II: juhtimine ja innovatsioon ning kriisivalmidus ning kohaliku valitsemine ja õiguse mikrokvalifikatsioonidega ellu kutsuda üheaastane kohaliku valitsemise magistrikava.

• strateegilise juhtimise
• õigusalase pädevuse
• koostöövalmiduse erinevate osapoolte vahel
• kriisivalmiduse
• innovatsiooni avalikus sektoris

Mikrokvalifikatsioonid on osa laiemast eesmärgist väärtustada kohaliku omavalitsuse inimvara ning tugevdada avaliku sektori professionaalsust. Programmi arendamisse on panustanud partnerid üle Eesti ning õpe ühendab teadlasi ja praktikuid.

Teadaolevalt peavad nii Eesti Linnade ja Valdade Liit, Harjumaa Omavalitsuste Liit, Lääne- Viru Omavalitsuste Liit, Ida-Virumaa Omavalitsuste Liit, SA Järvamaa, MTÜ PärnumaaOmavalitsuste Liit, SA Võrumaa Arenduskeskus, Viljandimaa Omavalitsuste Liit, SA Jõgevamaa Arendus- ja ���ٳٱ�õ�ٱ��ܲ�keskus kui ka ���سԹ� ja teised kohalikud omavalitsused ning nende liidud, Regionaal- ja Põllumajandusministeerium, Siseministeerium, Justiitsministeerium ja teised koostööpartnerid inimvara ja valdkonna poliitikute ning omavalitsustöötajate koolitust oma tegevuses üha olulisemaks tegevusvaldkonnaks. Hea meel on märkida, et paljud vallad ja linnad ning riigi institutsioonide esindajad on samuti sellesse protsessi aktiivselt kaasatud ja sügisel 2025 alustas juba mikrokvalifikatsiooni baaskursuse IV lend.

Juba on traditsiooniks saanud, et õppejõud Sulev Lääne eestvedamisel saavad mikrokvalifikatsiooni õppes osalejad igal aastal külastada erinevaid riigiasutusi, et saada aimu, kuidas kogenud poliitikud ja ametnikud õpitavat oma igapäevases töös rakendavad. Külastatakse Riigikogu ja erinevaid ministeeriume ning teisi riigi institutsioone.

Mikrokvalifikatsiooni koordinaatori ja ���سԹ�i õppejõu Sulev Lääne sõnul peitub kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni edu eelkõige selles, et see ühendab teadmised ja praktika, luues keskkonna, kus õppijad saavad omandada nii uusi oskusi kui ka koostöökogemust. Elukestev õpe ei ole ühekordne tegevus, vaid pidev arenguprotsess. Tähtis on, et avaliku sektori töötajatel oleks võimalus õppida, areneda ja oma teadmisi oma igapäeva töösse rakendada. Programm on õnnestunud tänu tihedale koostööle ülikooli, kohalike omavalitsuste, nende liitude, ministeeriumite ning teiste partneritega. Programmi on õpetamas  kogenud ning tunnustatud õppejõud ja praktikud, kes toovad õppetöösse nii avaliku, era- kui ka kolmanda sektori vaatenurga. See mitmekesisus annab õppijatele tervikliku arusaama sellest, kuidas kaasaegne kohalik valitsemine tegelikult toimib. Oluline ei ole üksnes tänane õpe, vaid ka visioon tulevikuks ehk kuidas kujundada jätkusuutlik ja teadmistel põhinev kohaliku valitsemise kultuur. Mikrokvalifikatsiooni kaudu arendame inimesi, kes suudavad oma kogemuste ja teadmiste abil muuta Eesti valitsemiskultuuri toimivamaks ja sidusamaks.

 

Algab vastuvõtt kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni V lennu baaskursusele 

Mikrokvalifikatsioonide vastuvõtu teave 

Oktoober 2026 
 

Mikrokvalifikatsioon koosneb 5 moodulist (Harjumaa Omavalitsuste Liidus, Sirge 2)

• Programmis käsitletakse:
• kohalike omavalitsuste põhiseaduslikku rolli ja arengulugu
• juhtimine ja teenuste korraldus
• strateegiline juhtimine, meeskonnatöö ja muutuste juhtimise oskused;
• poliitikakujundamise loogika analüüsimine ning riigi ja omavalitsuste vaheline koostöö;
• omavalitsuse finantsjuhtimisest, eelarvest ja kontrollimehhanismidest, ettevõtluskoostöö ning rahastusvõimalused.
• Õpe toimub kombineeritud kujul – loengud, seminarid ja praktikumid – eesmärgiga toetada teadmiste rakendamist oma tööpraktikas
• Õpe kestab oktoobrist maini
• Õpe toimub üle nädala reedeti
• Kursuse maht on 15 ainepunkti
• Lõpetajatele väljastatakse TLÜ tunnistus

Sellel aastal on sarnaselt varasemaga mikrokvalifikatsiooni maksumuseks 1632 eurot (võimalik jagada sügis ja kevadsemestri vahel). 

Mikrokvalifikatsiooni õppesse vastuvõtu aluseks on avalduste laekumise järjekord. Täpsem teave ���سԹ�i veebist.

 Uute kohtumisteni!

 

Meeldivat jätkuvat koostööd, et ühiselt täita motot “Kraadi võrra targem!”

 

TAGASIVAADE VALDKONNA ARENGUST

I Kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni loomisest ja arengust

���سԹ� alustas koostöös Eesti Linnade ja Valdade Liidu, Harjumaa Omavalitsuste Liidu ning mitmete Eesti valdade ja linnadega ning Regionaal- ja Põllumajandusministeeriumiga juba neljandat aastat kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni vastuvõttu, mis on mõeldud eelkõige kohalike omavalitsuste poliitikutele ja ametnikele. Programm on olnud väga populaarne.

Mikrokvalifikatsiooni eesmärk on pakkuda kohalike omavalitsuste esindajatele õpet, mis hõlmab kaasaegse kohaliku omavalitsuse õiguse, valitsemise, juhtimise, poliitika kujundamise ja järelevalve suundumusi. Mikrokvalifikatsiooni programm on loodud, et pakkuda kohalike omavalitsuste juhtidele ja ametnikele kaasaegseid teadmisi ja oskusi, mis on vajalikud efektiivseks kohaliku valitsemise tegevuse korraldamiseks. Programmis on osalenud linna- ja vallajuhid, volikogude liikmed ning ametnikud. Kohtumised toimuvad üle nädala reedeti .

Mikrokvalifikatsioon kutsuti ellu Harjumaa I Omavalitsuspäeval Rae vallas vastu võetud deklaratsiooni punktis 11 sätestatu põhjal: „Ülikoolidel koostöös omavalitsustega luua kohaliku valitsemise ja KOV töötajate arendamisele suunatud mikrokraadid. Toetada Rae valla ettepanekut mikrokraadi pilootprojekti käivitamiseks koostöös ���سԹ�iga.“ ���سԹ�i ja Rae valla koostöös algatati ka asjakohane pilootprojekt ning asuti seda ühiselt ellu viima. 

Baaskursuse I lennu seminar-praktikum Riigikogus

Kohaliku omavalitsuse inimvara teemat on käsitletud väga erinevatest aspektidest ning oluline on seejuures, et protsessi on kaasatud nii riigi, kohalike omavalitsuste ja nende liitude, kui ka ülikoolide ning kolmanda sektori esindajad. Kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni pilootprojekt on pälvinud ka suure tunnustuse: see valiti 2022. aastal Eesti VII Omavalitsuspäeval Viljandis konkursi Aasta Tegu laureaadiks. Vastava tiitli üleandmine toimus riigihalduse ministri Riina Solmani poolt ���سԹ�i kollokviumil “Ülikoolide, riigi ja kohaliku omavalitsuse koostöö arengust - ideekorjest Eesti VIII Omavalitsuspäeva ja Harjumaa III Omavalitsuspäeva kontekstis” 5.12.2022.  

Riigihalduse minister Riina Solman, andes üle tunnustust, sõnas, et kohalikus omavalitsuses on väga oluline inimvara arendamine ja asjakohase õppesüsteemi loomine. ���سԹ� ja koostööpartnerid on siin koos mikrokvalifikatsiooni ellukutsemisega algatanud väga olulise protsessi.  Teaduspõhine inimvara arendamine on väga tähtis ka riigi tegevuses regionaalsete erisuste vähendamiseks ja regioonide arengupotentsiaali paremaks ärakasutamiseks. Riik, kohalikud omavalitsused ja ülikoolid tegutsevad siin aktiivselt, et paremas koostöös ja rohkem kohapealset initsiatiivi ja kokkuleppeid austades, toimida üha tulemuslikumalt.

Tiina Pajuste, ÜTI direktori sõnul on programmi õnnestumine on suuresti seotud koostöö oskuste omandamisega. Kui sügis algab klassiruumis suhtelise vaikusega, siis kevadeks on kõik juba nii palju teadmisi, oskusi ning kogemusi juurde saanud, et omavahelistel aruteludel ja küsimustel ei paista lõppu tulevat. Elukestev õpe on pidev protsess ning seni lõpetanud on avaldanud soovi edasi õppida ning sama on teada andnud kolmandas lennus osalejad. Meil on väga hea koostöö kohalike omavalitsuste ja nende liitudega, riigi institutsioonidega, teiste ülikoolidega ning paljude partneritega. Samuti on väga oluline, et õpetamas on tugevad õppejõud, oma ala spetsialistid.

Ida-Virumaa Omavalitsuste Liidu tegevjuht Meelis Kuusk tõdes, et mikrokvalifikatsiooni õppes osalemine on erakordselt arendav kogemus. Programmi käigus käsitleti kohaliku omavalitsuse olemust ja arengut, volikogu ja valitsuse suhteid, strateegilist juhtimist ning poliitika kujundamist ja ettevõtluse küsimusi KOV tasandil. Iga moodul pakkus põhjalikke teadmisi ja praktilisi oskusi, mida on võimalik kohe tööelus rakendada. Eriline väärtus sellel koolitusel oli võimalus tutvuda erinevate ministeeriumite ja ametitega ning nende töökorraldusega. Samuti andis see programm suurepärase võimaluse kohtuda teiste kohalike omavalitsuste ametnikega, vahetada kogemusi ja luua kasulikke kontakte. Olen kindel, et see koolitusprogramm on vajalik kõigile kohalike omavalitsuste poliitikutele ja ametnikele, kes soovivad oma silmaringi laiendada ja saada uusi teadmisi nii teoorias kui praktikas.

Katrin Krause, Harku vallavanem, Harjumaa Omavalitsuste Liidu volikogus vallavalitsuse esindaja ütleb, et mikrokvalifikatsiooniõpe aitab kohaliku omavalitsuse juhtidel ja spetsialistidel omandada ühtseid teadmisi valdkondades, milleks sageli eraldi akadeemilist ettevalmistust ei ole. Programm loob erineva tausta ja kogemusega osalejatele ühise teadmistebaasi ning toetab vajalike pädevuste süsteemset arendamist. Eriti oluline on see kriisivalmiduse kontekstis, kus otsuseid tuleb teha kiiresti ja mitme valdkonna koostöös. Õpe aitab paremini mõista nii riigi, omavalitsuste kui ka kogukondade rolli kriiside ennetamisel ja lahendamisel ning tugevdab eri tasandite vahelist koostööd.

Mikrokvalifikatsiooni II lend lõpuseminar 2024

Harjumaa Omavalitsuste Liidu tegevdirektor Andre Sepa sõnul ongi kohalik omavalitsus Eesti riik. Kolm aastat tagasi kujunes Harjumaa I Omavalitsuspäeval välja juhtide poolne vajadus ette valmistada laiapõhiselt kohalike omavalitsuste teadmistega inimesi ja koostöös ���سԹ�iga käivitati mikrokvalifikatsiooni õpe. Mikrokvalifikatsioonis on omaette väärtus õppimine koos oma kolleegidega.

Eesti Linnade ja Valdade Liidu juhatuse aseesimees ning Rakvere Linnavolikogu esimees Mihkel Juhkami väärtustas ülikooli panust demokraatliku ühiskonnakorralduse vedamisel ja inimeste koolitamisel, kuna kõik algab sellest, kuidas ühiskond toimib. Ükski ühiskond ei arene ega tööta ilma demokraatliku, omavahelise suhtluseta. Kui soovid, et asjad toimiks ja areneksid, pead rääkima kõigi kodanikega - noorte ja vanadega, eri keelt rääkivatega. Mustvalgel maailmapildil ei ole pikka pidu.

Aivar Kokk, Riigikogu kohaliku omavalitsuse ja regionaalpoliitika toetusrühma esimees rõhutas, et kohaliku omavalitsuse mikrokvalifikatsioonide aspektist on väga oluline omavalitsuse poliitikutele ja ametnikele õpetada majandust ja rahandust, et teataks, kust raha tuleb ja alles siis saab seda jagada.  Samuti on väga oluline tunda nii ajalugu kui ka omavalitsuse toimimist. Tähtis on juhtimiseks mõista, kuidas kohaliku omavalitsuse ja riigi sektoris asju aetakse. 

Mikrokvalifikatsiooni kolmas lend sai alguse 4.10.2024 Harjumaa Omavalitsuste Liidus. Õppima oli tulnud  juba üle 30-ne omavalitsusjuhi ning ametniku.

Toila vallavanem ja Ida-Virumaa Omavalitsuste Liidu juhatuse esimees Eve East tõstis esile uute teadmiste saamise, mis on eriti oluline arvestades vajadust edukalt edasi arendada koostööd Ida-Virumaa valdade ja linnade vahel ning teiste Eesti piirkondadega. Samuti oli tema seisukohalt eriti tähtis vastata uutele väljakutsetele nii kohaliku omavalitsuse tegevuses kui ka koostöös riigiga. 

Maardu Linnavolikogu esimees Ailar Lyra seisukohalt on kultuuriline mitmekesisus, rikkus, mille tundma õppimine ja arvestamine muutub ka kohaliku omavalitsuse tegevuses üha olulisemaks. Selles kontekstis on väga tähtis ka kohalike omavalitsuste ja ülikoolide koostöö arendamine.

Iga lennuga on tulnud juurde uusi õppijaid, samuti on täienenud koostöövormid.

Tallinna Tehnikaülikooli emeriitprofessor Sulev Mäeltsemehe sõnul on olnud suur rõõm ja õnn tegutseda eelnevalt pikka aega praktiliselt kohaliku omavalitsuse vallas kui ka nüüd läbi ülikooli ja mikrokvalifikatsiooni õppe. Sageli võib kuulda ütlust, et inimene õpib kuni elab – see mõte võiks omada tähtsust. O. Wilde mõte inimene elab kuni õpib, nii kaua kui elame nii kaua õpime.

Regionaal- ja Põllumajandusministeeriumi regionaalarengu asekantsler Sigrid Soomlais sõnas, et kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni kavas on hea tasakaal teooria, praktikute ja praktiliste kohtumiste vahel. Soomlais kinnitas, et Regionaal- ja Põllumajandusministeerium on mikrokvalifikatsiooni arenguprotsessi nõu ja jõuga panustamas ning ta usub, et kõigil on ees väga sisukas kursus. 

Siseministeeriumi kantsler Tarmo Miilits tõdes, et Siseministeeriumi ja ���سԹ�i koostöö on aastatega läbi põimunud ning samuti on koostöös ellu kutsutud mikrokvalifikatsioon ennast igati õigustanud. Edaspidi on plaanid veelgi suuremad ning näiteks on ühiselt  kavas üheaastase magistrikava ellukutsumine koostöös Siseministeeriumi, ���سԹ�i, Sisekaitseakadeemia ja teiste partneritega. Töö kõrvalt õppimine nõuab aga mikrokvalifikatsiooni õpingutel järjekindlust ning õppejõududel jätkuvat energiat, et järjest keerumaks muutuvatele väljakutsetele vastata.

Tõnu Viik, ���سԹ�i rektor sõnas, et niisugune maailmatunnetus, mille järgi ülikoolid on ainult akadeemilised õppeasutused, kus hoitakse ülal teadust, on muutunud. Kirjutasime sügisel alla Magna Charta ülikoolidevahelise deklaratsiooni täiendatud versioonile. Ülikoolide põhiväärtuste seas on nüüd lisaks traditsioonilistele põhiväärtustele, nagu akadeemiline vabadus ja autonoomsus, ka seotus ühiskonna endaga, sealhulgas kohalike omavalitsustega ja vastutuse võtmine selle ees.

See murrang on ka tegelikult aset leidmas, täna kindlasti otsib ka ���سԹ� teid, kuidas olla ühiskonnale kasulik, otsime viise, kuidas võiksime oma uurimistöö tulemusena mõjutada teisi protsesse otsesemalt ja ametlikult. Nende praktiliste sammude kaudu tahaksime näidata, et teadlased ikkagi loevad, teadlaste abil on võimalik muuta ühiskonda, ning muuta seda mitte ainult efektiivsemaks, vaid ka õnnelikumaks.

Inimvara on väga suur väärtus, mille arendamine saab toimuda vaid osapoolte koostöös.

Omavalitsuste juhtide, ametnike ning töötajate suure huvi tõttu kohaliku omavalitsuse inimvara arengu vastu avati  baaskursuse 2025/2026 programm, mille raames käsitletakse kohaliku omavalitsuse õiguslike aluste, kaasaegse kohaliku valitsemise, juhtimise ja kohaliku poliitika kujundamise suundumuste ning juhtorganite meeskondlikkuse ja koostöövõimekuse suurendamise temaatikat.

Kohaliku omavalitsuse personaliarendamise strateegiliste sihtide seadmisel tuleb parimal viisil kasutada nii praktikute kogemusi kui ka ülikoolide teadmisi, samas vältides tegevuste killustatust ja dubleerimist. Hea meel on märkida, et näiteks regionaal- ja põllumajandusminister peab kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni väga oluliseks ning sarnaselt varasema riigihalduse/regionaalministritega on mitmete aastate jooksul jätkuprojekti läbiviimist toetanud ka omalt poolt.

Esimesel kohtumisel toimus ka mikrokvalifikatsiooni õppes osalejatega tutvumine ning edasiste tegevuste täpsustamine. Moodustati töörühmad ning valiti rühmajuhid eesmärgiga ühiselt ette valmistada ka seminaritööd teemal “Kohaliku omavalitsuse koostöö ja omavalitsuspäevade deklaratsioonid”.

Esimesel õppepäeval toimus ka kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni kaaskorraldajate, õppejõudude ja õppes osalejate ühisseminar.

Esimene seminar-praktikum toimus 17. oktoobril 2025, mille käigus kohtuti erinevate riigi institutsioonide esindajatega. 

II Uus etapp mikrokvalifikatsiooni arengus

Harjumaa Omavalitsuste Liidus alustas 27.02.2026 uut õppeaastat mikrokvalifikatsiooni kohalik valitsemine: juhtimine, innovatsioon ning kriisivalmidus I lend, milles osaleb rekordarv õppijaid, kokku 35 inimest. Avaseminaril osalesid ka mitmed riigi ja kohalike omavalitsuste ning nende liitude, Tallinna ülikooli ning Sisekaitseakadeemia esindajad.

Paljud kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni baaskursuse lõpetajad jätkavad õpinguid ka uuel 27.02.2026 käivitunud Kohalik valitsemine: juhtimine, innovatsioon ning kriisivalmidus kursusel.

Kohaliku valitsemise mikrokvalifikatsiooni nn baaskursuse edasiarendusena käivitus 2026. aasta veebruaris kriisivõimekuse fookusega juhtimise- ja innovatsiooni mikrokvalifikatsioon ning ettevalmistamisel on kohaliku omavalitsuse õiguse mikrokvalifikatsioon, mis kokkuvõttes võimaldaks ellu kutsuda kohaliku valitsemise üheaastase magistrikava. Kriisivõimekuse, juhtimise- ja innovatsiooni mikrokvalifikatsiooni loomisel on oma panuse andnud Siseministeerium, Sisekaitseakadeemia ning teised koostööpartnerid.

Kohaliku valitsemise 27.02.2026 käivitunud mikrokvalifikatsiooni programmi eelkäijaks oli Rae valla, ���سԹ�i ja Harjumaa Omavalitsuste Liidu koostööst tulenevalt 2022. aasta Harjumaa I Omavalitsuspäeva deklaratsioonist algatatud kohaliku valitsemise mikrokraadi pilootprojekt. Õppes on osalenud kohalike omavalitsuste volikogu esimehed ning liikmed, linnapead, vallavanemad, ametnikud, omavalitsusliitude ja ka riigi esindajad. Jätkuvalt on kohaliku omavalitsuse inimvara arengu osas huvi suur. 

Rae vallavanem ja Harjumaa Omavalitsuste Liidu juhatuse liige Gerli Lehe sõnul on kriisijuhtimises vastutus ühine, kuigi tasandeid on mitu. Kriisis on kohalik omavalitsus inimesele lähim riigi tasand ning selle tegevus ei saa peatuda. Rae vald on teadlikult tugevdanud kogukondlikke struktuure ning mänginud olulist rolli ka mikrokvalifikatsiooni valdkonna käivitamisel ning panustades selle edasisse arendamisse.

Tõrva vallavanem Kalle Vister peab oluliseks mõista paremini, kuidas teha teadlikke otsuseid, toetada innovatsiooni ning tagada kogukonna heaolu. Õpe annab mulle praktilisi tööriistu, kuidas valmistuda erinevateks kriisiolukordadeks ning juhtida neid süsteemselt ja läbimõeldult. Samuti aitab see arendada koostööd nii kogukonna kui ka partnerorganisatsioonidega. Saadud teadmised aitavad mul oma töös paremini toetada valla arengut ja elanike turvatunnet. Mikrokvalifikatsiooni õpe sobib hästi töö kõrvalt õppimiseks, keskendub konkreetsetele oskustele ning hiljem on võimalik antud õpet arvestada suurema õppekava osana.

Riigikogu elanikkonnakaitse toetusrühma liige Mati Raidma rõhutab, et kohalike omavalitsuste rolli kriisideks valmistumisel ja nende puhkemisel ei ole võimalik ülehinnata. Riigi ja kohalike omavalitsuste koostöö meie tänases julgeolekukeskkonnas pole enam pelgalt soovituslik, vaid hädavajalik osa meie ühiskonna toimepidevuse elanikkonnakaitse tagamisel. Arendame ka õigusruumi võimalikult kiiresti, et toetada selgemat vastutuse jaotust ning tõhusamat tegutsemist eri tasandite vahel. Just siin on mikrokvalifikatsioon kohalik valitsemine: juhtimine, innovatsioon ning kriisivalmidus võtmetähtsusega, aidates kujundada pädevaid juhte, kes suudavad keerulistes olukordades otsustada ja tegutseda. Investeerides teadmiste ja oskuste arendamisse, tugevdame kogu ühiskonna vastupanuvõimet.